“خط کشی” های هنگ کنگی برای ادامه مشاغل متعدد ، مشاغل سنتی را رها می کنند


هفت سال می گذرد که گری چونگ شغل خود را در امور مالی و مدیریت محصول رها کرده است.

مرد 44 ساله در حال حاضر یک “حیله گر” خود اعتراف کرده است – مردی که به جای شغل تمام وقت سنتی ، چندین حرفه را دنبال می کند.

وی به CNBC گفت: “من تصمیم گرفتم که یار نازنین باشم زیرا … کار در هنگ کنگ ، اضافه کاری ، شدت کار – من نمی توانستم به اندازه کافی دوام بیاورم.”

چون از “جهش ایمان” آغاز شده است ، چونگ به عنوان تصویربردار عروسی و معلم ضبط مشغول به کار بوده است ، اما فعلاً تصمیم گرفته است تا مربی تکواندو و مربی فروش ورزشی باشد.

“اسلش” چیست؟

مارسی آلبوکر ، نویسنده آمریکایی ، عموماً با ارتقا the اصطلاح “حرفه شیب دار” شناخته می شود. وی کتابی در مورد افرادی که به دنبال زندگی کاری رضایت بخش هستند به دنبال بسیاری از منافع و درآمد می روند.

مثال دیگر هوگو هو ، یک مربی شخصی / کارآفرین اجتماعی / برنامه ریز مالی است که در هنگ کنگ زندگی می کند.

این جوان 31 ساله به CNBC گفت: “من هر روز یک کار یکسان انجام نمی دهم. هر روز متفاوت است.” “من هر روز بسیار شاداب و با انگیزه هستم.”

مفهوم شنونده بودن تا حدی شبیه فریلنسر بودن است – اما هنوز متفاوت است ، ویکی فن ، مدیرعامل تجارت هنگ کنگ مرسر گفت.

وی گفت: “فریلنسرها معمولاً براساس یک ساعت یا یک پروژه طراحی می شوند و از نظر کار با برخی قله ها و قله ها خوشحال هستند.”

وی توضیح داد: تعریق “رسمی تر” است. “آنها برای نقشهای مشابه درخواست می کنند ، که افراد تمام وقت در بازار نیز برای آنها درخواست می کنند.”

روند رو به رشد

به نظر می رسد که این جاده به روشی حکایتی به طور فزاینده ای در هنگ کنگ و سراسر جهان رایج باشد.

چونگ ، مربی تکواندو / مربی فروش ورزشی ، گفت که بسیاری از افراد تعادل خوب بین زندگی و زندگی را می خواهند.

وی گفت: “وقتی شما گوش می دهید … من فکر می کنم تعادل راحت تر باشد” ، افزود که بسیاری از افراد همچنین می خواهند YouTube / تأثیرگذار اینترنت باشند.

هو ، مربی شخصی ، گفت که پیشرفت های فن آوری به مردم اجازه می دهد تا به راحتی به دنبال فرصت های مختلف شغلی باشند.

برای اینکه فرهنگ کار اسلشی بیشتر تعبیه شود ، باید دو گزینه وجود داشته باشد و این از دیدگاه کارفرماست.

ویکی فن

مرسر هنگ کنگ

طبق نظر مرسر فن ، تعداد برش ها بخصوص در نتیجه بیماری همه گیر افزایش یافته است.

با این حال ، کراش های جایگزین نیروی اصلی کار را نمی بیند.

وی گفت: برای اینکه فرهنگ کار در اسلشی بیشتر تعبیه شود ، باید دو امکان وجود داشته باشد و آن از نظر کارفرماست.

اولین مورد ، تعریف مجدد کار برای تمرکز بیشتر روی مهارت ها یا مسئولیت ها و کمتر در مورد ساعت کار و فرایندها است. فن گفت: “نقش های موجود بسیاری از شركت ها به این ترتیب عمل نمی كنند.”

دوم ، اسلشرها باید از فرصت ها و مزایایی مانند مراقبت های بهداشتی برخوردار باشند. در غیر این صورت ، احتمالاً محدودیتی در تعداد افرادی که مایل به قتل عام هستند وجود خواهد داشت.

ملاحظات مربوط به خطوط احتمالی

چونگ پس از کنار آمدن از درآمد ثابت و کار با بیمه درمانی برای تأمین زندگی ، هیچ توهمی در مورد معامله بین حرفه سنتی و انتخاب شغل غیر متعارف خود ندارد.

وی گفت: “این یک خطر بسیار بزرگ است.” “به عنوان پدر دو فرزند ، واقعاً … جهش بزرگی از ایمان است.”

بحران ویروس کرونا نیز او را تحت تأثیر قرار داد. از آنجا که تجارت خرده فروشی رنج می برد ، به عنوان مربی فروش کار زیادی نمی کند. در همان زمان ، ورزشگاه تکواندو که وی در آن تمرین می کند نیز باید به طور موقت تعطیل شود و کلاس ها به صورت آنلاین منتقل شوند.

ما خیلی سخت کار می کنیم ، می گویم سه برابر سخت تر ، اما شاید نیمی از آن درآمد داشته باشیم.

وی گفت: “ما خیلی سخت کار کردیم – من می گویم سه برابر بیشتر ، اما شاید نیمی از آن درآمد داشته باشیم”.

چونگ گفت ، آمادگی مالی برای کاهش درآمد مهم است ، به ویژه در ابتدای کار.

وی گفت: “پس از ترك شغل خود برای تبدیل شدن به یك عزیز ، فكر می كنم فقط یك سوم حقوق (قبلی) خود را دریافت كرده ام.” او توصیه کرد که عزیزان آینده نیز باید از نقشی که بر عهده دارند آگاهی کافی داشته باشند ، نظم و انضباط داشته و از حمایت خانواده خود برخوردار باشند.

یکی از طرفداران مرسر گفت: کارفرمایان در صورت درخواست تقاضای یک کار تمام وقت می توانند به طور مستمر به اسلش ها نگاه کنند.

با مقایسه رزومه یک اسلش شل و یک کارمند سنتی ، مدیران استخدام ممکن است این س questionال را داشته باشند که آیا می توان یک اسلش را به کار اختصاص داد.

برگشتی وجود ندارد

بعید است که این مسئله باعث نگرانی چونگ و هو شود – هر دو مرد اظهار داشتند که علاقه ای به بازگشت به مشاغل عادی از 9 تا 5 ندارند.

هو گفت که “قطعاً” به نقش سنتی تمام وقت خود باز نخواهد گشت.

وی گفت: “من دوست دارم ناز باشم زیرا می توانم انعطاف پذیری خود را داشته باشم.”

چونگ گفت اکنون بیشتر از قبل درآمد دارد و از کاری که انجام می دهد لذت می برد.

وی گفت: “من واقعاً کاری را که اکنون انجام می دهم دوست دارم.” “به عنوان یک عزیز ، به عنوان مربی تکواندو ، من مجبور نیستم خیلی سخت کار کنم ، بنابراین … می توانم زمان بیشتری را با خانواده ام بگذرانم.”

– ویویان کم از CNBC به این گزارش کمک کرده است.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *